LIDERANÇA: UM ESTUDO DE CASO REALIZADO NA CONSTRUÇÃO RIVIERA D’ITÁLIA EMPREENDIMENTOS S/A

Resumo

Defronte a tantas modificações nas organizações, a pesquisa buscou esclarecer sobre como os líderes agem numa empresa de construção civil e qual seria o melhor e mais adequado modo de liderar uma equipe de trabalho. O objetivo geral foi diagnosticar as habilidades dos líderes e suas influências para a satisfação de seus liderados. Para tanto foram elaborados os objetivos específicos: caracterizar as habilidades dos líderes e identificar as variáveis que influenciam os liderados a partir de seus líderes. A pesquisa foi classificada como descritiva e explicativa, utilizando como instrumentos de coletas de dados dois questionários, sendo um para os líderes e outro para os liderados. Os resultados relataram que o clima organizacional é elevado, fazendo com que haja motivação e boas influências na equipe de trabalho, usando de bons artifícios para que isso ocorra.